5 Tipos de Permisos en Google Drive para Compartir Documentos

 

Google Drive es una plataforma de almacenamiento, creación y colaboración en la nube que permite a los usuarios compartir  documentos de manera fácil y segura. Al usar Google Drive como plataforma colaborativa, es muy importante entender los diferentes tipos de permisos disponibles para controlar quién puede acceder y editar los documentos creados y alojados en nuestro Drive. A continuación, analizaremos los cinco tipos de permisos que pueden ser usados en Google Drive: Owner o propietario, Editor, Comentarista, Viewer o Lector y Público.

¿Cómo administrar permisos en Google Drive?

Dentro del Curso Google Drive Colaborativo, hay un tema especifico para administrar y conocer los tipos de permisos en Google Drive que nos permitirán controlar quienes tienen acceso a nuestros documentos compartidos en Drive. Te dejo el video para que puedas ver como usar esos permisos.

5 Tipos de Permisos en Google Drive 

Owner o Propietario

El propietario (Owner) es el permiso que se otorga a quien crea el documento en Google Drive o bien quien lo subió a la plataforma. El propietario tiene todos los derechos y privilegios sobre el documento, incluyendo la capacidad de modificar los permisos que tendrán los editores y el resto de los tipos de usuarios. Este permiso no puede ser asignado a otro usuario, solo se puede transferir, por lo que solo puede haber un propietario para cada documento en Google Drive. Dentro de los permisos especiales que tiene este tipo de usuario encontraremos.

• Asignar permisos a los editores para que puedan o no cambiar permisos y compartir.
• Para los lectores y comentaristas pueden habilitar o deshabilitar la opción para descargar, imprimir y copiar.

Solo el usuario propietario puede habilitar o deshabilitar estos permisos.

Editor

Los editores son el segundo usuario en importancia en Google Drive, esto en referencia a los permisos que puede tener. Este es el nivel máximo que se puede compartir a otro usuario en la plataforma. Dentro de sus permisos podrán realizar cambios en el contenido, así como también compartir el documento con otros usuarios y asignar permisos a otros usuarios.

Comentarista

Los comentaristas pueden ver el contenido del documento y realizar comentarios, pero no pueden realizar cambios directos en el texto o en el formato del documento. Pueden agregar comentarios y responder a los comentarios existentes, lo que permite una colaboración efectiva sin modificar el contenido original. Los comentaristas no pueden modificar los permisos de acceso ni eliminar el documento.

Lector o Viewer

Los lectores tienen permisos de solo lectura sobre el documento. Pueden ver el contenido, pero no pueden realizar cambios ni agregar comentarios. Los lectores son útiles cuando se desea compartir información con otros usuarios sin permitirles editar el contenido original. Los espectadores no pueden modificar los permisos de acceso ni eliminar el documento.

Público

El permiso público permite que cualquier persona con el enlace al documento o carpeta pueda acceder y ver el documento, incluso si no tienen una cuenta de Google.  Este tipo de permiso permite ver los documentos a cualquiera, no se les permitirá editar solo ver.Al compartir un documento de forma pública, es importante tener cuidado con la información confidencial y asegurarse de que el contenido sea adecuado para ser visto por cualquier persona.

Infografía 5 Tipos de Permisos en Google Drive

Conclusión

En resumen, los diferentes tipos de permisos en Google Drive permiten controlar quién puede acceder y editar un documento. El propietario tiene el control total, los editores pueden realizar cambios, los comentaristas pueden agregar comentarios, los lectores solo pueden ver el contenido y la opción público permite el acceso a cualquier persona con el enlace. Al comprender estos permisos, los usuarios pueden aprovechar todo el potencial colaborativo y de  seguridad que nos brinda Google Drive.

Miro: todo lo que necesitas saber

Esta aplicación es perfecta para el trabajo en equipo ya que muchas personas pueden estar conectadas al mismo tiempo. A veces se está desarrollando un producto y es necesario añadir status pero también plazos para los pasos que se deben seguir. Las diferentes plantillas que brinda Miro, también diversas en colores que se pueden personalizar, brindan una solución cuando es necesario organizar un proyecto.

Un mapa conceptual es clave en el trabajo y también en la vida personal. Pueden ayudar a tomar decisiones determinantes en ambos ámbitos. Hay varias opciones de herramientas para poder desarrollarlas, pero una brilla con luz propia: Miro. Gracias a las opciones que tiene, tanto de diseño como características, se puede hacer un brainstorming, mapas mentales y permite darle rienda suelta a la creatividad.

 Con más de 30 millones de usuarios y 9 de cada 10 empresas de Fortune 100 utilizándola, Miro se ha convertido en la mejor opción para personas de diferentes perfiles como diseñadores gráficos o UX, personal de agencias de marketing y publicidad o que también hacen consultorías. Los mapas mentales también son una gran opción cuando es necesario tomar una decisión respecto a su futuro o temas diferentes al trabajo. También para poder organizar el tiempo personal, que cada vez toma mayor importancia para salvaguardar el equilibrio mental y físico.

Miro, compartir y colaborar a un clic

En una época donde el tiempo es un valor preciado, la facilidad para poder compartir información y archivos de trabajo ayuda a poder reducir los tiempos y optimizar el trabajo. Más allá de la persona que ha creado la pizarra también hay niveles para los colaboradores. Algunos solo podrán ver el archivo, mientras que otros podrán comentar y también hacer ediciones. 

Si es que hay varios proyectos al mismo tiempo, se pueden crear carpetas para poder tenerlos separados y así no confundir archivos. Lo colaborativo, más en tiempos de trabajo remoto, ha servido para conectar a las personas y desaparecer la distancia. Uno puede estar trabajando desde cualquier lugar del mundo y poder conectarse de manera remota para realizar su trabajo. 

En nuevos tiempos, Miro es una gran opción también para los freelancers ya que no se necesita pagar para poder utilizar la aplicación. La versión free tiene muchas características útiles y se pueden usar las plantillas, por lo que no solo sirve solo para una tipo específico de trabajo, sino que se puede hacer desde un brainstorming hasta desarrollar un Canvas de negocios.

Sin embargo, si se necesita poder usar todas las características de la plataforma, hay planes de pago acorde a las necesidades. Por ejemplo, hay planes donde se pueden utilizar todas las plantillas, se tienen visitas ilimitadas, se puede manejar pizarras privadas, otras con invitados ilimitados, Miro diagramming, Miro Smart Meetings y otras novedades a las que solo se acceden cuando se contrata el servicio.

Actualizaciones para una mejor experiencia  

Miro está en constante mejora. Por eso hay algunos detalles que también hacen la diferencia. Por ejemplo, para evitar que se haga un cambio inesperado en la pizarra al moverse dentro de ella debe apretar el click derecho y sostenerlo para luego hacer el scroll. Además, para seleccionar varios elementos al mismo tiempo debes apretar el click izquierdo y arrastrar para poder moverlos.

Además, pensando en tener más opciones para crear pizarras, ahora los usuarios de Microsoft Teams podrán utilizarlas sin estar obligados a tener una cuenta de la plataforma. Solo se debe añadir la Miro App en el espacio de trabajo y se puede utilizar tanto en tiempo real como sin sincronía. Esta asociación abre las puertas a la diversificación para que más personas puedan hacer sus propios proyectos.

Como conclusión, podemos decir que Miro cada vez más va renovando sus funciones y brinda nuevas características que lo hace la plataforma ideal para desarrollar proyectos o ideas que pueden ser disruptivas y convertirse en realidad en un futuro cercano. Este es el momento perfecto para probar todas las funcionalidades.

¿Qué es una Oficina de Gestión de Proyectos?

La empresa Wrike nos ofrece esta interesante Infografía que nos da detalles sobre lo que es una Oficina de Gestión de Proyectos (OGP) y la importancia que estas oficinas han cobrado en los últimos años.

Las grandes empresas sobre todo de tecnología han acusado un deficit en profesionales con habilidades de gestión de proyectos, es por ello que un profesional con estas características es oro molido para las grandes empresas. 

Wrike nos ofrece información en forma gráfica sobre los sectores donde más se necesitan las OGP´s, las tendencias en la formación de las OGP´s y los principales retos que enfrentan estas oficinas, lo mejor de esta infografía es que nos marca como las Oficinas de Gestión de Proyectos crean alto valor para sus empresas, de ahí su gran importancia

Te dejamos con este trabajo para que puedas conocer más acerca de el sector de la gestión de proyectos.

Infografía ¿Qué es una Oficina de Gestión de Proyectos?

Infografía ofrecida por Wrike - Software Para Trabajo En Equipo

Google Drive como herramienta colaborativa en una Biblioteca.

Google Drive es una herramienta muy conocida y usada hoy en día para el almacenamiento en la nube y el trabajo colaborativo. En esta nota queremos compartir un trabajo realizado por colaboradores de la Biblioteca Antonio Enriquez Savignac, de la Universidad del Caribe, ubicada en Cancún, México.

En este trabajo se comparte la experiencia de trabajo que ellos han desarrollado hasta la fecha haciendo uso de Google Drive como herramienta colaborativa. Sin duda este trabajo es muy enriquecedor sobre todo para aquellas organizaciones que estén buscando herramientas de colaboración accesibles de forma gratuita.

Este trabajo fue presentado por sus creadores en las XLV Jornadas de Biblioteconomía en la ciudad de Monterrey en el año 2014.

Actividades desarrolladas con Google Drive.

Las actividades que desarrollan con Google Drive son las siguientes:

- Seguimiento de Tareas.

Controlado por la Jefatura de la biblioteca para la gestión de proyectos para mantener un seguimiento de los plazos en las entregas de tareas relevantes como eventos, informes, desarrollo de encuestas y evidencias (oficios, fotos, minutas, documentos administrativos).

- Indicadores de Calidad.

Contiene indicadores de cada uno de los procedimientos certificados del Proceso de Calidad  el cual tiene como objetivo principal Gestionar la Información y el Conocimiento.  A través de la gestión de este proceso se permite medir el nivel, las tendencias de las actividades y los servicios prestados en la Biblioteca.

- Seguimiento Bibliografia.

A cargo del área de Desarrollo de Colecciones y Gestion Presupuestal con el fin de llevar un seguimiento del proceso de compra de acervo e informar a los jefes de los departamentos académicos y de apoyo académico el estado que guardan sus solicitudes de bibliográfica.

- Hoja de trabajo Programa Operativo Anual.

Contiene todas las necesidades y requerimientos de mobiliario, equipo e insumos para el funcionamiento de las áreas de la biblioteca, información con la cual se elabora el Programa Operative Anual (POA).

- Control de publicaciones periodical.

Control de la suscripción y renovación de revistas impresas y electrónicas. Incluye; nombre de la revista, clasificación, periodicidad, volúmenes por año, forma de adquisición, datos del proveedor, datos del editor, fecha de suscripción, costo y fecha de vencimiento.

- Inventario y resguardo.

Mantiene actualizada la información de los insumos de trabajo, mobiliario y d elos diversos equipos electrónicos que se encuentran bajo el resguardo de los integrantes del Staff.

- Políticas de Servicios al Publico.

A través de este Documento de trabajo se mantiene actualizado el marco regulatorio de los servicios al publico. 

Conclusiones sobre la experiencia del trabajo colaborativo en Google Drive.

Utilizar Google Drive ha permitido que las actividades llevadas a cabo en la Biblioteca “Antonio Enriquez Savignac’’, se ejecuten de una manera mucho mas precisa, fácil y expedita, debido a que el equipo de trabajo cuenta con la información siempre disponible y actualizada.

Todas esas características han permitido el trabajo colaborativo entre las diferentes áreas y sirven como base para la toma de decisiones.

Resulta ser un medio de comunicación eficiente porque esta compartido en un mismo lugar, evitando con ello dobles instrucciones y la perdida de objetivos, optimizando la comunicación y facilitando las labores diarias del grupo.

Infografía Aprovechamiento del Software libre para la gestión interna de la Biblioteca "Antonio Enríquez Savignac"

Descargar Infografía en Alta resolución.

Indexalo, indexando conocimiento.

Indexalo, un directorio de conocimiento.

A finales de Marzo del 2014 presentamos en este blog una iniciativa llamada Indexalo, dicha iniciativa pretendía crear una comunidad de conocimiento colaborativo. La comunidad estaba sostenida por la plataforma Pligg, la cual nos permitía crear un agregador social de noticias. Debido a multiples inconvenientes le dimos un giro a este proyecto. Básicamente nos obligo la dificultad que encierra el crear una comunidad y el otro el Spam, verdaderamente estamos sorprendidos de la cantidad de Spam que atraen estos sistemas agregadores de noticias.

Un concepto mejorado.

Quisimos cambiar un poco el concepto y hemos convertido Indexalo en un directorio de contenido. La idea principal es la de agregar el contenido de ciertos blogs que vayan de acuerdo a las temáticas que queremos presentar. El contenido de este directorio se actualiza automáticamente cada vez que el blog indexado publica algún Post, por lo que podrás mantenerte al día de todos los posts que se crean en los blogs que forma parte de indexalo, en lugar de visitarlos uno por uno puedes ir directo a la nota que te interese.

¿Cuáles pueden ser esas temáticas?

• Blogging.
• Desarrollo.
• Software.
• Educación con TIC´s.
• Hardware
• Social Media.
• SEO y posicionamiento.
• Web 2.0
• Startups

Al momento de escribir este texto hemos logrado indexar 7 blogs con contenido de acuerdo a los temas mencionados. La intención es tener un directorio donde puedas encontrar contenido de calidad que te pueda ser de ayuda en el desarrollo de estrategias y productos que tengan que ver con la tecnología. Partimos más de la idea de tener un sitio con curación de fuentes, ya que los blogs indexados aportan contenidos de alta calidad y utilidad.

¿Como puedo indexar mi blog?

Aun estamos trabajando en algunos aspectos del directorio sin embargo puedes escribirnos a futrera@gmail.com, con el asunto Indexalo para que podamos decirte como podemos indexar tu blog. De entrada dentro del contenido del mensaje envianos la dirección de tu blog para que podamos revisar. Recuerda que es importante que este dentro de las temáticas mencionadas.

Esperamos que este esfuerzo te pueda ayudar a encontrar contenido que te sea útil para la actividades que deseas realizar. Puedes visitar el directorio en el siguiente enlace:

Indexalo.net

Indexalo, una comunidad sobre tecnologías de la Información y la comunicación.

Indexalo, Conocimiento Colaborativo sobre TIC´s.

Nota Importante: Este proyecto  ha sido actualizado consulta los cambios que hemos hecho en la nota:

Indexalo, indexando conocimiento.

En esta ocasión queremos presentarles un proyecto en el que hemos estado trabajando desde hace algún tiempo. Se trata de Indexalo, conocimiento colaborativo.  En esencia el proyecto  Indexalo se trata de una comunidad en donde se habla sobre temáticas de tecnologías de la información y la comunicación. En la actualidad el proyecto cuenta con las siguientes temáticas generales:

• Blogging.
• Desarrollo.
• Software.
• Educación con TIC´s.
• Hardware
• Social Media.

Como toda comunidad este proyecto esta sostenido por una plataforma, la cual funciona como un agregador de enlaces, algo así como Menéame, pero con un enfoque más temático. De hecho la idea es más parecida a MktFan.  La noticias que se comparten serán promovidas a la portada en función de los votos que reciba de los otros usuarios. La plataforma que sostiene la comunidad permite realizar algunas funciones sociales como agregar amigos, crear grupos, entre otras.

Lo que nos dejo el Barcamp Cancún 2012

Hace un tiempo que deseaba escribir esta entrada, solo que la llegada de las vacaciones me ha complicado mantener actualizado este blog, pero ya pronto reanudaremos nuestras publicaciones. 

Gracias a  nuestro buen amigo @mogurod , que nos invito a participar en este primer Barcamp que se celebro en las instalaciones de la Universidad Tecnológica en Cancún. He de comentarles que fue una experiencia muy valiosa en lo personal y simplemente a través de esta entrada agradecer a los organizadores que pusieron de todo su empeño para que se pueda llevar a cabo este evento.

Pueden ver las reseñas sobre todas las desconferencia que se dieron en la siguiente dirección:

• http://barcampcun.org/blog/

Y para cerrar les dejo una charla con Chris Messina, el co-fundador de estos eventos.

Enlaces.

• Presentación Aprendizaje Conectado.
• Desconferencia Aprendizaje Conectado.
• Desconferencias 1er Barcamp Cancún 2012.

desConferencia: Aprendizaje Conectado, Un blog colaborativo de profesores.

Durante la 1ra edición del Barcamp Cancún la 2da desConferencia estuvo a cargo del Mtro.Franco Utrera, académico de la Universidad del Caribe, quien nos presentó el caso “En la nube TIC. Un blog de docentes… para todos”.

Se trata de un proyecto nacido en España por Juan Carlos Guerra el 28 de junio del 2011, que consta de un blog colaborativo, donde los profesores comparten contenido y experiencias sobre el uso de las TICs en la enseñanza dentro de un ambiente abierto y público, podemos encontrar diferentes temáticas desde matemáticas hasta geografía. Actualmente el blog cuenta con 1,000 visitas diarias y más de 200 entradas publicadas donde se comparten tutoriales, rutinas, secuencias, aplicaciones y trucos TIC. La colaboración es de 36 profesores y cada uno cuenta con un blog personal.

Los colaboradores utilizan herramientas como Google Groups, Google Calendar, Google Docs, Twitter, blogs usando la plataforma Blogger. Actualmente tiene presencia principalmente en España y el Mtro Franco pionero en México.

El Mtro. Utrera nos platicó cómo ha sido su experiencia de trabajar en un ambiente colaborativo. Él inició trabajando de forma individual hace 3 años, se unió al grupo en febrero del 2012, durante estos 5 meses los resultados obtenidos le han permitido un mayor crecimiento, pudiendo medir la utilidad que genera el material compartido, además de recibir retroalimentación por parte de los visitantes. No comentó que la forma de compartir los conocimientos se basa principalmente en indicar cuáles y cómo se aplican las herramientas empleadas, contar sus experiencias o la realización de guías.

El académico indicó que viene un cambio generacional en los maestros, sin embargo se han enfrentado a cierta resistencia por parte de algunos profesores, señalando la importancia de ser complementarios más que limitar y la necesidad motivar a los alumnos a investigar.

Para terminar el Mtro. Utrera invitó a los académicos a formar parte de “En la nube TIC” y aprovechar la oportunidad de desarrollar este tipo de tecnologías ya que en el país contamos con las suficientes herramientas, concluyó resaltando la importancia del trabajo en equipo.

Fuente:
http://barcampcun.org/desconferencia-aprendizaje-conectado-un-blog-colaborativo-de-profesores/

Aprendizaje Conectado. En la nube TIC, un blog colaborativo de profesores.

La presentación del blog colaborativo en la nube TIC, como un modelo de aprendizaje conectado. Esta presentación se hará dentro del marco de 1er Barcamp Cancún 2012. Esta presentación es un rediseño de la presentación de Diego Redondo y Juan Morata "Plataformas de colaboración entre Docentes".

Aprendizaje conectado, en la nube tic un blog colaborativo de profesores.

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-Descarga la presentación Aprendizaje Conectado en PDF.

En la nube TIC, una experiencia colaborativa.

El pasado martes 5 de junio, Diego Redondo y Juan Morata Sanz, presentaron el trabajo que se ha hecho en dentro del blog "En la nube TIC". 

Este presentación se realizo dentro del marco de las IV jornadas integración de las TICs en la enseñanza que se llevo a cabo en Madrid los días 4, 5 y 6 de junio de este año. Esto lo menciono porque es para mi un gran honor formar parte de este grupo de profesores que compartimos nuestras experiencias a través de este blog llamado "En la nube TIC", particularmente formo parte de este grupo desde enero del presente año, aunque comencé con mis aportaciones en Febrero.

Ha sido una grata experiencia, ya que hemos aprendido a organizarnos a través de diversas herramientas como Google Groups, Google Calendar y por supuesto Blogger que es el motor de este blog. Lo más interesante es que somo 35 colaboradores repartidos por la geografía española y parte (solo yo, espero que pronto se unan más) en el caribe mexicano. A través de este texto le doy las gracias a Juan Carlos Guerra quien inicio este proyecto y que ha rebasado las expectativas que se tenían en el principio. Quiero cerrar esta nota con un proverbio africano que dice:

Quieres llegar rápido, viaja sólo. Si quieres llegar lejos viaja en grupo.

Les dejo la presentación de Diego Redondo y Juan Morata Sanz, para que puedan conocer un poco más sobre "En la nube TIC".

Enlanubetic

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Enlaces:
En la nube TIC
Presentación de en la nube TIC (Video).
Presentaciones de las IV jornadas integración de las TICs, Madrid.
5 cosas que nos pueden enseñar los gansos sobre la colaboración.

Las competencias laborales y la ventaja competitiva.

Competencias Laborales Clave para obtener una ventaja competitiva según Google. 

En la nota sobre el Profesor Innovador hablamos sobre cinco competencias que Google destaca, estas competencias son las que ellos buscan en sus colaboradores,  más allá de las habilidades que ellos requieran.  Google menciona que la suma de estas competencias puede generar una ventaja competitiva para ellos. Al respecto Google destaca las palabras de Peter Drucker: "los mejores trabajadores del conocimiento representan un factor importante para obtener una ventaja competitiva".

La pregunta es ¿qué es lo que deben tener esos trabajadores del conocimiento para generar esa ventaja competitiva?

La clave esta en buscar la solución de los problemas no rutinarios. Estos ofrecen la oportunidad de crear una ventaja competitiva, y la solución de esos problemas requiere un pensamiento creativo y la tenacidad. Estas son dos características clave  que deben de tener los trabajadores del conocimiento.

• Pensamiento Creativo.
• Tenacidad.

Estas son características que Google destaca en su nota Our Googley advice to students: Major in learning.

¿Qué es un trabajador del conocimiento?

De acuerdo a Daniel Grifol el trabajador del conocimiento es una persona cuya labor principal consiste en la aplicación del conocimiento que ha acumulado a mediante el estudio o la experiencia en la realización de proyectos. La Fundación Avanza destaca a la economía del conocimiento y la innovación como:

"Una etapa particular del proceso de desarrollo económico, que responde a una nueva dinámica basada en el conocimiento como principal motor de la competitividad. Este conocimiento es traducido en prácticas innovadoras y creativas para gestionar los recursos existentes y responder mejor a las exigencias del mercado y la sociedad".

¿Cuáles son las competencias clave que busca Google en los trabajadores del conocimiento?

Las competencias a las que nos referimos son las siguientes:

• Razonamiento analítico. Google es una compañía que se basa en el análisis de la información. Cuando surge un problema o hay que tomar una decisión, empezamos con el análisis de la información. Eso significa que podemos hablar de lo que sabemos, en lugar de lo que creemos saber.

• Habilidades de comunicación. La clasificación y la comprensión de la evidencia disponible no es útil a menos que se puedan comunicar sus conclusiones de manera efectiva.

• Actitud para experimentar. Los problemas no rutinarios requieren soluciones no son de rutina y no hay fórmula para el éxito. Un experimento bien diseñado requiere una amplia gama de tratamientos, grupos explícitos de control, y el análisis cuidadoso de post-tratamiento. A veces los resultados de un experimento no salen como nosotros esperamos, por lo que se necesita una disposición a aceptar los resultados, incluso si no nos gustan.

• Jugar en equipo. Prácticamente todos los proyectos de Google está a cargo de un equipo pequeño. La gente tiene que trabajar bien en equipo y llevar a cabo con las expectativas del equipo.

• Pasión y liderazgo. Lo más importante, parafraseando a Drucker, es estar motivado por un sentido de la importancia de lo que haces.

Descargar Infografía Competencias laborales y la ventaja competitiva

La vida productiva está llena de desafíos por lo que encontrar soluciones a problemas nunca antes vistos, nos obliga a considerar el aprendizaje como algo importante y permanente.

La importancia de estas competencias.

Estas competencias no sólo son importantes para el negocio de Google, sino para todos los negocios, así como en el gobierno, la filantropía y la academia. El desafío para la generación actual es la manera de adquirir estas competencias.

Es fácil de educar para las situaciones rutinarias, lo difícil es educar para lo inesperado. Es importante tener en cuenta que muchas habilidades requeridas el día de hoy van a cambiar, sin embargo, la necesidad del razonamiento se mantiene constante. La vida productiva está llena de desafíos por lo que encontrar soluciones a problemas nunca antes vistos, nos obliga a considerar el aprendizaje como algo importante y permanente.


Es importante destacar que para el desarrollo de estas algunas de competencias, podemos considerar el apoyo de herramientas web 2.0 en el proceso de enseñanza, sobre todo para el desarrollo de habilidades de comunicación, posibilidades de experimentar mediante simulaciones y el desarrollo de habilidades para el trabajo en equipo.

Para ver un poco más a detalle estos interesantes conceptos, te dejamos una presentación donde se destacan las ideas más importantes que Google nos da.

Competencias Laborales Clave para obtener una ventaja competitiva, según Google

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👉 Herramientas de Inteligencia artificial para PDF.

Descargar PDF Competencias Laborales Clave según Google.

Descubriendo Popplet.

Pon en orden tus ideas con Popplet.

Popplet es una plataforma web 2.0 que nos permite ordenar nuestras ideas libremente, puede ser usado para hacer mapas mentales, mapas conceptuales, entre otros.

Algo que nos gusta mucho de esta plataforma es que puedes ordenar tus ideas e irlas enriqueciendo con imágenes, dibujos y videos.  Popplet nos permite desarrollar trabajo colaborativo, por lo que podemos trabajar en una lluvia de ideas con varias personas.

Popplet presenta una opción llamada presenter en donde podremos crear una presentación eligiendo el orden en que se irán a apareciendo cada uno de los nodos que conforman nuestro Popplet.

Otra gran ventaja es que puedes descargar una aplicación que nos permita ejecutar nuestros Popplets en nuestro PC, esto lo logra apoyado con la tecnología de Adobe Air.

En conclusión una herramienta muy versátil, potente, colaborativa y multimedia que nos permitirá ordenar nuestras ideas para distintos objetivos. La desventaja que presenta es que aun esta en fase beta por lo que aun le queda trabajo por desarrollar. Les dejo un ejemplo de lo que se puede lograr y al final unos enlaces que les serán de mucha utilidad.

Enlaces de interés.
- Sitio Popplet.
- Manual de Popplet escrito por Cesar Vallejo, muy útil y completo.

Usa Google+ en tus clases.

Hace unos meses vimos como hacer uso del Facebook en la enseñanza, pero para quienes gusten de usar Google+ aquí les dejamos un tutorial sobre como aprovechar las bondades de esta red social en su clase. Este trabajo lo tomamos de la Educared y nos permite extender nuestras posibilidades en cuanto al uso de redes sociales aplicadas a la enseñanza.

Enlace: Tutorial - Usar Google+ en el aula.

7 sitios con recursos para el uso de las TICs en la educación.

Los mejores sitios sobre el uso de las TICs en la educación.

Estas no es nuestro Top Seven, simplemente es una recopilación de sitios donde se pueden encontrar recursos y notas sobre el uso de las TICs en la educación. También, por si lo requieres, puedes aprender sobre términos básicos de tecnología e informática que desconozcas en https://www.tecnolopedia.com/ comenzamos:

http://www.enlanubetic.com.es, es un blog donde colaboran varios profesores compartiendo las experiencias que han reunido al usar las TICs en la enseñanza, en este blog encontraras muchos consejos útiles para sacarle jugo a esas herramientas que tenemos disponibles dese la nube de Internet.

www.eduteka.org, es un sitio con notas, artículos y experiencias sobre la enseñanza apoyada en las TICs. 

recursostic.educacion.es/observatorio/web/es/home, el Observatorio Tecnológico es un área del Instituto Nacional de Tecnologías Educativas y de Formación del profesorado de España. Este espacio se ha convertido en una biblioteca de recursos en donde podemos encontrar experiencias documentadas sobre la instrumentación de la tecnología informática en la enseñanza.

www.educared.org/global/educared/, Es un sitio auspiciado por la fundación telefónica, también recoge múltiples notas, artículos y experiencias sobre el uso de las TICs en la enseñanza.

www.educacontic.es, fantástico sitio repleto de artículos y recursos para que "educar con TICs" como dice su nombre, incluso tienen podcast, sin duda es uno de mis preferidos.

recursostic.educacion.es/heda/web/, Otro "producto"  del Instituto Nacional de Tecnologías Educativas y de Formación del profesorado de España, este espacio virtual público tiene la finalidad de ser un espacio colaborativo y desarrollar comunidades de docentes que comparten recursos, experiencias y Buenas PrácTICas 2.0. Muy recomendable para su consulta.

www.educaciontrespuntocero.com, este es el sitio de la revista educación 3.0, aquí encontrarás múltiples notas y materiales relacionados con el uso de las TICs en la educación.

Para concluir, además de presentarte estos sitios queremos invitarte a que visites nuestra sección TIC´s en Educación, la cual es un compendio de las notas que hemos compartido en este blog sobre herramientas y conceptos de TIC´s en la educación, esperamos que te sean utiles.

Homo-Digital, ahora disponible en www.homodigital.net

Estamos muy contentos en Homo-Digital, porque el día de ayer estrenamos nuestro dominio www.homodigital.net, esto gracias a la tecnología de Google Apps que nos permite, siendo usuario de blogger, comprar un dominio para nuestro blog por solo $10 USD anuales. Esto es muy interesante porque además nos permite tener acceso a diversas aplicaciones como Google Docs, Google Calendar, Gmail, entre otras bajo el mismo dominio. Esto nos permitirá crear espacios colaborativos bajo el sello homodigital.net; este cambio, nos permitirá también hacer más fácil el acceso a nuestro blog y sobre todo a los recursos que tenemos alojados ahí, ya que pretendemos en breve hacer crecer nuestra sección de publicaciones. Esperamos que esta adecuación ayude a nuestros lectores a tener un camino más corto hacia los recursos que ponemos a su disposición. Cabe mencionar que el blog sigue estando disponible bajo la dirección de homodigital.blogspot.com, esperamos que estos cambios sean para beneficio de ustedes.

Cómo crear una página en Facebook.

Una sencilla guía para crear tu Fanpage.

En esta entrada más que hablar sobre las posibilidades del uso de Facebook en la enseñanza, les presentamos una sencilla guía a través de la cual pueden ver como crear un página en Facebook, con el objetivo de poder difundir contenidos educativos entre nuestros alumnos.

Una de las ventajas que nos proporciona este sistema es que podemos mantener cierta censura sobre nuestros contenidos personales, esto es que no es necesario tener como amigos a nuestros estudiantes, con que ellos hagan clic en "Me gusta", se estarán vinculando con nuestra página. Esperamos que les sea de mucha utilidad esta guía.

Descarga este documento en PDF.

Redes Sociales en la enseñanza.

Las redes sociales hoy en día nos facilitan la comunicación y la interacción, entre diversos individuos. Estos servicios nos permiten compartir información de diversos tipos, en diferentes formatos, según datos de la Asociación Mexicana de Internet (AMIPCI) y del Interactive Advertising Bureau en España (IAB Spain) las redes más usadas tanto en México como en España son en primer lugar Facebook, en segundo Youtube y en el tercer puesto Twitter. Esto nos habla del gran potencial que tiene estos tres servicios en ambos países, alcanzando un gran número de usuarios. Es interesante mencionar que el IV estudio anual redes sociales de IAB Spain menciona que los usuario de redes sociales entre 14 y 17 años prefieren el uso de Facebook, Tuenti, Youtube y Twitter en cuarto puesto. Hacemos mención de todos estos datos para que podamos darnos una idea del gran potencial encierra el uso de las redes sociales en la enseñanza y particularmente el uso del Facebook, ya que según los datos de las investigaciones que han hecho estas dos organizaciones podemos ver que Facebook es ampliamente usado entre los usuarios de Internet.

Las redes sociales más usadas en México y España.

En esta nota les queremos presentar una sencilla guía a través de la cual pueden ver como crear un página en Facebook, con el objetivo de poder difundir contenidos educativos entre nuestros alumnos. 

Una de las ventajas que nos proporciona este sistema es que podemos mantener cierta censura sobre nuestros contenidos personales, esto significa que no es necesario tener como amigos a nuestros estudiantes, con que ellos hagan clic en "Me gusta" en nuestra página, se estarán vinculando con los contenidos que estemos compartiendo. Esta guía fue desarrollada como material de apoyo para el curso uso de las TIC en la enseñanza. Esperamos que les sea de utilidad esta guía.

Facebook en la enseñanza

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Enlaces:
-Descarga este documento en PDF.
-Material del curso uso de las TIC en la enseñanza.
-Ebook Estrategias web 2.0 para la enseñanza.

Actualizado el 20-02-2013.

Compartiendo Recursos digitales.

 La web 2.0 es un almacén abundante de recursos digitales, muchos de ellos están disponibles libremente y podemos compartirlos sin costo, esta es una gran oportunidad que tenemos para ir haciendonos de material que podemos utilizar en nuestras clases, además podemos crear nuestras propias librerías digitales para poder tener disponibles los recursos cuando los necesitemos.

 

Biblioteca Online con contenido libre.

TOP 10 de las herramientas web para educadores

De la mano de pedalógica nos llega este trabajo muy interesante sobre las 10 herramientas web más importantes para los educadores, como siempre habrá gente que no comparta este TOP 10 pero creo que nos da algunas ideas adicionales sobre herramientas web que podemos utilizar en la práctica educativa.

2012, una año de trabajo en equipo.

Mucho se ha hablado de este 2012, y mucho de lo que se ha dicho tiene que ver con las profecías apocalípticas mayas y demás, pero más allá de toda esta expectativa que se ha generado, queremos darle un enfoque distinto a todo ese pesimismo que se ha creado con respecto al 2012. 

Una de las ideas principales que queremos comunicar es que en el cristianismo el número 12 representa equipo, si recordamos la biblia habla de los 12 apóstoles, el equipo de Jesús (por decirlo de algún modo), las 12 tribus de Israel, etc. es por ello que creemos que este año tiene un sentido de unión, de trabajar en unidad y de abandonar todo egoísmo e individualismo, la biblia también menciona que dos son mejor que uno, así que si pensamos y actuamos en equipo este va a ser un año lleno de satisfacciones. 

Otro punto que nos gustaría destacar es que todo ese ambiente que se ha creado respecto a la cultura maya a nivel mundial provocará una gran afluencia turística en las zonas mayas, de hecho las campañas turísticas  en México ya hablan del "año del mundo maya" y en el estado de Quintana Roo, particularmente, se están haciendo esfuerzos muy grandes para que este año sea muy prospero en lo que a turismo se refiere. Esperemos que así sea.

Ya para concluir agregamos a esta entrada una presentación que habla de nueve maneras en las cuales nos podemos mantener inspirados este 2012, aunque esta en inglés creemos que no habrá mucho problema en entenderle. Además de la inspiración, la constancia y disciplina serán actitudes que nos ayuden a cumplir todos los objetivos y las metas que nos hemos planteado al principio de este año.

09 ways to stay inspired in 2012

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Tomado de nuestro blog hermano, Homoempresarius.